雅安经济技术开发区2026年党建指导员业务培训会召开

8月20日，经开区党工委副书记喻思皓主持召开雅安经济技术开发区2026年党建指导员业务培训会。

会议通报经开区党建指导员前期工作情况，剖析突出问题并明确整改任务，结合短板开展专题培训，围绕新兴领域党建相关工作赋能提质。

会议指出，今年是新兴领域党建“两个覆盖”深化拓展攻坚的关键之年，抓实非公企业党建指导工作，是夯实基层党建根基、赋能园区高质量发展的重要基础性工作，意义重大、责任重大。

会议强调，全体党建指导员要对标短板弱项、压实工作举措、严守工作纪律，全方位抓实新兴领域党建指导工作。一要靶向精准抓整改，全面清零存量短板。对照问题逐条过筛，建立个人联系企业问题整改清单，明确举措、时限、标准，一事一整改、一项一销号，坚决杜绝纸面整改、资料造假。常态化下沉包联企业，每月固定实地走访，排查支部建设、党员管理、组织生活等薄弱环节，存量问题按期清零，新增问题即知即改。二要压紧压实岗位职责，主动担当履职尽责。深刻认识非公党建是刚性政治任务，摒弃松懈麻痹、畏难避事心态。严格对照《党建指导员工作手册》，熟练落实“十问六看”攻坚工作法。主动靠前破解企业党建积极性不高、组织生活不规范等难点堵点，联合党建辅导员统一资料标准、规范台账内容，实打实提升覆盖质效。三要健全督导考核机制，筑牢常态长效底线。实行常态化抽查、点对点督查、专项化调度，全程留痕、闭环管理。统一建立个人履职台账和企业问题整改台账，清单化推进、销号式管理。严格奖优罚劣，对整改彻底、履职到位的通报表扬、优先评优；对敷衍整改、屡查屡犯、工作空转的约谈提醒、通报批评、取消评优资格，对问题突出的严肃追责问责。